Консульский департамент МИД России>Консульские функции за рубежом
Карта сайта
 

Информация об изменении порядка учета периодов ухода одного из родителей за каждым ребенком

В связи с принятием Федерального закона от 28.12.2013 № 427-ФЗ «О внесении изменений в статью 11 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и статью 1 Федерального закона «О средствах федерального бюджета, передаваемых Пенсионному фонду Российской Федерации на возмещение расходов по выплате страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца отдельным категориям граждан», вступившего в силу с 01.01.2014, в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 указанного Федерального закона, засчитывается период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более четырех с половиной лет в общей сложности1. Под периодами ухода за ребенком понимаются периоды, когда один из родителей не состоял в трудовых отношениях с работодателем (не осуществлял индивидуальную трудовую деятельность) и был занят уходом за ребенком.

В соответствии со статьей 3 Федерального закона от 28.12.2013 № 427-ФЗ размеры трудовых пенсий (страховой части трудовой пенсии по старости), установленных до дня его вступления в силу, подлежат перерасчету с 01.01.2014 в связи с зачетом в страховой стаж периода ухода одного из родителей за каждым ребенком указанной продолжительности на основании документов, имеющихся в распоряжении органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, без истребования от гражданина заявления.

В случае отсутствия в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, необходимых документов перерасчет размера назначенной пенсии будет производиться с указанной даты на основании заявления гражданина о перерасчете размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) и представленных документов.

Что касается родителей, которые до 01.01.2002 осуществляли уход за ребенком в пределах указанной продолжительности, находясь в соответствующем отпуске без прекращения трудовых отношений с работодателем, то такой период учитывался в стаж при конвертации пенсионных прав как работа, то есть представление документов для перерасчета размера пенсии в этом случае не требуется, поскольку такой период уже учтен.

Начальник Департамента по вопросам пенсионного
обеспечения лиц, проживающих за границей

О.М. Полохов

Редакция статьи 11 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ, действовавшая до 01.01.2014 предусматривала учет периода ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраст; полутора лет, но не более трех лет в общей сложности.

 

Главные ссылки

Центральная избирательная комиссия
ЦИК

Минобрнауки России

Ростуризм

МЧС России

Пенсионный фонд

Консультант Плюс

Другие ссылки